Blev idag erbjuden en tillsvidareanställning på 50% från första mars. Jag sa att jag skulle fundera på det, men jag vet redan nu att jag nog kommer att tacka nej.

 

Fördelarna är ju såklart att det är en fasttjänst och en säker inkomst varje månad. Betald semester är ju aldrig heller fel. Men nackdelarna väger över. Ingen semesterersättning skulle kännas tungt på lönen och dessutom så är ju 50% så lite också. Jobbar det när jag jobbar som minst, annars brukar jag snitta på 65% och uppåt. I januari låg jag cirka på 96% så det skulle bli betydligt mindre. Sen älskar ju jag flexibiliteten med att vara timanställd. Att komma på att "nej, jag vill ju dra utomlands nästnästa vecka" och så tar man bara ledigt då och åker. Det är ju så lätt. Sen tycker jag väl inte om mest i världen att bli inringd samma dag, men det gör ju så att timmarna öker markant. Möjligheten till fler pass skulle ju minska om jag tog den fasta tjänsten...

 

Nej, jag tror jag ska tacka nej och sedan köra på som vanligt tills ett bättre erbjudande kommer mig tillhanda. Förhoppningsvis så är det inte allt för långt bort...